Conduite du changement

La mondialisation et l'intégration progressive des économies nationales dans un champ international ouvert : crise économique, concurrence, déréglementation et décentralisation, rendent les structures des organisations et leurs modes de travail obsolètes. Il s'agit d'un système ouvert qui met toutes les structures économiques et sociales en mouvement.

Face à ces données socio-économiques, tous les responsables politiques et d'entreprises se posent aujourd'hui les grandes questions :

  • Comment faire changer les choses ?
  • Comment rendre les organisations plus compétitives ?
  • Comment agir sur les structures, les systèmes, la culture… ?
  • Et avec quels moyens ?

CCM vous propose une ligne de services dédiées à :

  • L'accompagnement des organisations dans leurs projets de transformation en interne, afin que ces transformations soient comprises, intégrées et incarnées par le personnel .
  • La création de structures et de cultures s'inscrivant dans une logique de changement perpétuel .
  • La résolution des conflits.

Pour mener à bien ce type de projet CCM a mis en place une boîte à outils et une méthodologie propre.

Définition d'une politique et d'un programme de modernisation
  • Audit de management.
  • Validation des observations et propositions (groupes de travail puis hiérarchie).
  • Assistance à l'élaboration d’un « Projet d’orientation » avec un groupe de travail et validation par la hiérarchie.
  • Définition d'une stratégie et de plans de communication.
Assistance à la mise en place d'un programme de modernisation
  • Assistance à la conduite du changement, appui à la mise en œuvre d'un programme de modernisation, animation de groupes de travail et de réunions de suivi.
  • Développement d'une organisation du programme et des ressources humaines, définition des besoins en formation, et formation de formateurs.
  • Elaboration des plans d’actions pour chaque projet, définition des missions et des responsabilités dans le cadre d’une approche participative.
  • Suivi de la mise en œuvre, évaluation, ajustement, reprogrammation et formalisation des documents de travail.  
  • Etude de motivation et mise en place de système adapté.
  • Ajustement et reprogrammation.
Démarche proposée
  • Préparation du projet .
  • Annonce du démarrage et communication à l'ensemble du personnel .
  • Diagnostic du fonctionnement .
  • Approfondissement et formulation d'un projet d'orientation .
  • Communication du projet et mise en place de groupes de travail.
Modalités de mise en œuvre

Adaptation des prestations aux besoins du client :

  • Assistance à la définition d'un projet d'orientation .
  • Formation et accompagnement de groupes de travail .
  • Assistance et conseil permanent de type "temps partagé" .
  • Mission ponctuelle pour traiter un problème particulier.
Recrutement
  • Tunisie - 26/12/2018    Nouveau
    Expert en décentralisation - Catégorie I
  • Monde - 31/12/2018
    Expert en Santé -
  • Monde - 31/12/2018
    Experts en Macroéconomie, statistiques, finances publiques -
  • Monde - 31/12/2018
    Experts en Environnement -
  • Djibouti - 19/01/2019    Nouveau
    Expert Architecte urbaniste - Catégorie I
  • Djibouti - 19/01/2019    Nouveau
    Economiste - Catégorie II
  • Djibouti - 19/01/2019    Nouveau
    Technicien CAO, DAO et SIG - Catégorie II
  • Pakistan - 17/12/2018    Nouveau
    Lawyer - Category II
  • Algérie - 31/12/2018
    Formateur - Catégorie I
  • Congo - 20/12/2018
    Expert en Transport et Logistique - Catégorie I
  • Nigeria - 19/12/2018    Nouveau
    Public Financial Management Expert - Category I
  • Georgie - 18/12/2018    Nouveau
    Team Leader: Senior Expert in Maritime safety - Category I
  • Djibouti - 19/01/2019    Nouveau
    Juriste spécialiste - Catégorie I
  • Monde - 31/12/2018
    Experts en Gouvernance et affaires intérieures -
  • Djibouti - 19/01/2019    Nouveau
    Expert en transport - Catégorie I
  • Djibouti - 19/01/2019    Nouveau
    Expert en environnement - Catégorie II
  • Monde - 31/12/2018
    Experts en Cultures, éducation, emploi et affaires sociales -
  • Monde - 31/12/2018
    Experts en Transport et Infrastructure -
  • Nigeria - 19/12/2018    Nouveau
    Evaluation Team Leader - Category I
  • Nigeria - 19/12/2018    Nouveau
    Engineering Expert - Category I
  • Monde - 31/12/2018
    Experts en Commerce, normes et secteur privé -
  • Monde - 31/12/2018
    Experts en Télécommunication et technologie de l’information -
  • Georgie - 18/12/2018    Nouveau
    Support Key Expert - Category II
  • Myanmar - 19/12/2018    Nouveau
    Advisor - Category II
  • Tunisie - 26/12/2018    Nouveau
    Chef d'équipe : Expert en décentralisation développement local selon une approche territoriale - Catégorie I
  • Georgie - 18/12/2018    Nouveau
    Senior Expert in Maritime Management - Category I
  • Tunisie - 21/01/2019    Nouveau
    Expert national en formation professionnelle - Catégorie I
  • Nigeria - 19/12/2018    Nouveau
    Conflict Resolution Expert - Category I
  • Tunisie - 21/01/2019    Nouveau
    Chef de mission –Expert en formation professionnelle et évaluation - Catégorie I
  • Benin - 19/12/2018    Nouveau
    Chef de mission Expert Economiste de transport - Catégorie I
  • Nigeria - 19/12/2018    Nouveau
    Rural Development Expert - Category I
  • Congo - 20/12/2018
    Expert juriste - Catégorie I
  • Djibouti - 19/01/2019    Nouveau
    Expert chef - Catégorie I
  • Nigeria - 19/12/2018    Nouveau
    Economist - Category I
  • Benin - 19/12/2018    Nouveau
    Ingénieur en génie civil - Catégorie I
  • Nigeria - 19/12/2018    Nouveau
    Public Health Expert - Category I
  • Pakistan - 17/12/2018    Nouveau
    Lawyer - Category I
  • Benin - 19/12/2018    Nouveau
    Juriste - Catégorie I
  • Congo - 20/12/2018
    Expert en Informatique - Catégorie II
  • Jordanie - 19/12/2018    Nouveau
    SME Evaluation expert - Category II
  • Tunisie - 26/12/2018    Nouveau
    Expert en Planification et Développement Local - Catégorie I
  • Djibouti - 19/01/2019    Nouveau
    Démographe/ Socio-economiste - Catégorie II
  • Tunisie - 26/12/2018    Nouveau
    Expert en décentralisation - Catégorie I
  • Jordanie - 19/12/2018    Nouveau
    Team leader - Category I
  • Djibouti - 19/01/2019    Nouveau
    Ingénieur VRD - Catégorie I
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